Katja Manuela Egger

Consulting

Katja Manuela Egger

Consulting

Mehr als 20 Jahre Erfahrung als Beraterin, Coach und Trainerin auf allen Management- und Leadership-Ebenen.

Lässt sich von Gegenwarts­kunst und elektronischer Musik inspirieren und hält sich mit Wandern und Tennis fit.

Verfügt über hohe Kompetenzen und lang­jährige Erfahrung bezüglich Diversität und interkultureller Zusammenarbeit.

Global Head Talent & Learning: ABB Robotics & Discrete Automation (RA) Business; seit 2023

Global Learning Partner | Global Senior Organisational Development Specialist | Business Consultant: ABB Robotics & Discrete Automation (RA) Business; Schweiz und Hongkong; 2019–2023 (Hongkong bis 2021)

Global Key Account Manager Learning & Development: ABB Robotics & Motion (RM) und Industrial Automation (IA) Divisions; Schweiz und Hongkong; 2018–2019

Head of Management & Leadership Development and Consulting Schweiz, Frankreich und Benelux (ad interim): ABB Learning & Development; Schweiz; 2016–2017

Senior Consultant | Senior Trainer Management & Leadership Development: ABB Learning & Development; Schweiz; 2014–2018

Regional Training Manager: Friedrich-Naumann-Stiftung für die Freiheit (FNF), Regionalbüro Johannesburg; Südafrika; 2011–2015

Head of and Project Officer: Friedrich-Naumann-Stiftung für die Freiheit (FNF), Büro Kapstadt; Südafrika; 2008–2011

Assistentin für öffentliches Recht: Institut für öffentliches Recht an der Rechtswissenschaftlichen Fakultät der Universität Bern; Schweiz; 2002–2006

Juristin im Rechtsdienst des Bundesamtes für Kultur (BAK): Eidgenössisches Department des Innern (EDI), Bern; Schweiz; 2000–2007

Diverse juristische Praktika bzw. Positionen und Funktionen als Juristin in der Wissenschaft, Lehre, Verwaltung und am Gericht; 1996–2000

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Regelmässige Supervisionen und Coachings bei Dr. Wolfgang Looss; Weiterstadt, Deutschland; seit 2015

Agile Learning Coach: ABB-Zertifikat der QualityMinds GmbH; Nürnberg, München und Berlin, Deutschland; 2023

Lernweg Organisationsdesign: OSB International Systemic Consulting; Wien, Österreich; 2022

People Analytics: The Wharton School, University of Pennsylvania, USA; 2022

Systemische Organisationsberatung nach SySt® und Systemische Strukturaufstellungen: Institut für systemische Ausbildung, Fortbildung und Forschung SySt®; München, Deutschland; 2022

Prosci/ADKAR® Change Management Practitioner: ABB; 2020

ScrumMaster® (CMS): Scrum Alliance®; Hongkong; 2019

Business Models Development: Strategyzer Business Model Canvas; Berlin, Deutschland; 2018

Design Thinking & the Future of Work: Launchlabs; Basel, Schweiz; 2017

Agiles Denken, agile Prinzipien, agile Werte, agile Praktiken – Methoden, Strukturen, Prozesse: Swisscom Leadership Academy; Zürich, Schweiz; 2017

Innovative Learning Spaces Design: Kaospilot; Aarhus, Dänemark; 2014

Commercial Mediation: Centre for Effective Dispute Resolution (CEDR); Johannesburg, Südafrika; 2009

Zertifikat in Systemischer Organisationsberatung: Simon, Weber and Friends; Berlin, Deutschland; 2018

Certificate of Advanced Studies (CAS) in Mediation (Anwendungsfeld/Vertiefung: Mediation in und zwischen Organisationen): Berner Fachhochschule BFH; Bern, Schweiz; 2016

Licentiatia Iuris, lic. iur. (entspricht einem Master of Law; MLaw): Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät der Universität Bern, Schweiz; 1999

Diplom und Wahlfähigkeitszeugnis als Primarlehrerin (entspricht einem Bachelor of Arts in Primary Education): Lehrerseminar Mariaberg; Rorschach, Schweiz; 1993

Thekla war meine Grossmutter aus dem Appenzell – katholisch, streng und klar in der Haltung, herzlich und offen im Leben. Sie hatte zwei beste Freundinnen, von denen die eine mit einem Ägypter, die andere mit einem Senegalesen verheiratet war. Wenn zwei- oder dreimal pro Jahr Besuch aus Afrika kam, verwandelte sich Theklas Wohnzimmer in einen muslimischen Gebetsraum: Unter dem Kreuz an der Wand wurde sorgfältig ein Gebetsteppich ausgelegt und nach Mekka ausgerichtet. Miloš war mein bosnisch-kroatisch-serbischer Grossvater: Ein Traktormechaniker, still, unaufgeregt, besonnen – mit einer Passion, alles Mechanische zum Funktionieren zu bringen. Von Thekla habe ich die Offenheit für die Vielfalt des Lebens. Von Miloš die Geduld und den Willen, an etwas dranzubleiben, bis es (wieder) läuft. Aufgewachsen bin ich in der Schweiz – mit verschiedenen Kulturen, Religionen, Sprachen, politischen Gefügen und deren Auswirkungen auf die Gesellschaft und das Leben. Mit diesen Kontexten verbunden waren unterschiedliche Erwartungen, die mich früh lehrten, zu beobachten, zuzuhören, Eigenheiten und Muster zu erkennen – aber auch zu fragen, um die jeweiligen Regeln zu verstehen und damit umgehen zu können. Etwas zu begreifen und zu erfassen, ohne ganz zugehörig zu sein, erlaubte es mir, mit dem Blick der Aussenseiterin aufs Leben zu schauen und mich in unterschiedlichen Umgebungen zu bewegen. Nach einer Ausbildung als Lehrerin und einem Abschluss in Jurisprudenz habe ich auf vier Kontinenten (Afrika, Amerika, Asien und Europa) gelebt und gearbeitet: Als praktizierende Juristin war ich sowohl im öffentlichen Bereich als auch in der juristischen Lehre und in der Rechtswissenschaft tätig. Während sieben Jahren war ich in den Subsahara-Gebieten Afrikas stationiert – als politische Beraterin für Parteien, NGO und NPO sowie internationale Netzwerke. Vielseitige Erfahrungen in verschiedenen Kulturen und die Arbeit im öffentlichen Bereich und in der Privatwirtschaft haben mich schliesslich zur Organisationsentwicklung und -beratung geführt: 2004 habe ich mit der Weiterbildung im Verständnis von Organisationen begonnen und war zunächst als Mediatorin in und zwischen Organisationen, später als Organisationsberaterin tätig. Seit 2014 arbeite ich in der Unternehmens- und Organisationsberatung in der Privatwirtschaft – hauptsächlich in einem Konzern, aber auch als Beraterin für Start-ups, KMU, NPO und NGO. Nach einem zweieinhalbjährigen beruflichen Aufenthalt in Hongkong leben meine Partnerin und ich seit 2021 wieder in der Schweiz.